Oscar

Una cosa que he vist, i no sé perquè, és que els dilluns és el dia en que ve més gent a afiliar-se. Cada setmana igual.

Avui ha vingut una persona a afiliar-se perquè ha començat a treballar fa uns dies a una empresa de Terrassa. Ve de Barakaldo.

Ai, si tothom tingués tan clar el que hem de fer com a classe obrera...

Lo del PP haciéndose el harakiri es bastante curioso.

Sin toda la movilización popular de este año no hubiera dimitido hoy, hay que celebrarlo y seguir aparentando contra estos fascistas

Tiene una errataaaaa. Lo paso a cgt cat pa q lo fusilen tambien

En los 20 y 30 del siglo pasado el fascismo subía, pero en pugna con partidos comunistas y organizaciones anarquistas fuertes. Hoy no tienen un oponente organizado a la altura y eso da bastante miedo, pueden ganar y después convencer.

Países con mayor presión fiscal del mundo: Dinamarca, Francia, Bélgica, Austria, Luxemburgo...

Países con menor presión fiscal de la OCDE: México y Chile

Países con menor presión del mundo: Somalia, Sri Lanka, Bangladesh, Nigeria.

Garamendi habla para idiotas o cree que todo el mundo es idiota.

Ens estem fotent un tret al peu per tenir una quota d'afiliació ultrabaixa e s p e c t a c u l a r.

Hem crescut un 80% l'afiliació al sindicat d'Activitats Diverses de Terrassa en dos anys.

Per adapatar-nos, estem reordenant la estructura org amb més militants en el dia a dia.

Però hem hagut de reforçar la jurídica, que ara necessita 2/3 dels ingressos.

Però la quota congelada des del 2018.

Avui parlant amb familiars han sortit tòpics racistes. I és molt difícil fer arguments complexos contra bulos i mentides simples.

Vamos

Recordava les cues de rata grogues que es poden menjar i venga a agafar blanques...per veure després que són tòxiques. Acabo de salvar un fetge.

Una ceguesa brutal

🔴⚫️La Brecha de Octubre: "CGT Catalunya, el conflicto como motor de cambio"

Un balance con el propósito de aportar al debate estratégico para potenciar el crecimiento de la CGT.

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El autosabotaje que nos estamos haciendo en la CGT congelando cuotas desde 2018 es espectacular. El 'pobrecito trabajador' es una visión cortoplacista e individual ante los retos que como organización tenemos.

Si no hi ha un grup de 4-5 persones que "s'ho prenguin en sèrio" i no com un hobby o sense un pla concret i esforços al darrere... allò no funcionarà. Tenim exemples de federacions així.
Per això entre què és abans si l'ou (el grup existent) o la gallina (el local que crea grup) per mi és l'ou...

El tema és que a l'inici és el més difícil. Primer està el dia a dia d'una federació (tenir el local obert amb permanències, generar activitat, proactivitat, tasques d'expansió, d'integració de nova afiliació) amb el suport d'alguna fede propera, clar.

Ara s'està mirant d'obrir espais temporals a Sort, la Seu... que amb suport puguin generar nous sindicats. Aviam si podem si les coses internes no ho dificulten.

A mmss, territori però és el de menys perquè hi ha altres molt més explícits però si la gent no se'ls creu queden a la prestatgeria dels brindis al Sol. Lo rellevant és que suficients vegin clar que a més territorialitat més proper està el sindicat. A Berga, Sallent, Valls etc CGT és 'el sindicat'

A cat CCOO i UGT van tenir una crisi després de la Crisi. Els seus ingressos van baixar molt, van fer EROs, agrupar federacions territorials i sectorials per simplificar estructura i va passar el contrari del que comentes a Aragó, que van abandonar el territori. Hi ha acords per obrir el sindi

Propuesta transmitida a ver q dicen!

Lo de que las secciones sindicales sea una reminiscencia caduca. No solo son plenamente vigentes, sino que han ido sustituyendo a los comités en las negociaciones colectivas con las empresas, hasta CCOOUGT prefieren el modelo de sección como sistema organizativo.

Claramente no lo comparto eso...

Cuánto me alegro. Era una de las cosas que se me graban de la CNT de los glory days, que eran super prácticos y que si fueron grandes en parte es porque se lo propusieron.

Por aquí hay federaciones o sectores que ha pasado lo mismo.

También es importante que quién tenga la moral baja deje hacer.

Además con la ayuda y soporte de CGT CAT cuando la hemos necesitado. Pero vamos, que si hay ganas y posibilidades de currar, el camino y el método está más que claro para generar un sindicalismo combativo de clase que plante cara a los mayoritarios

funciona y el crecimiento el sindicato a nivel local se ha notado en todos los aspectos (dentro de nuestras posibilidades). Claves SP proactivo + comunicación + conflicto social + conflicto laboral y siempre desde la humildad

A parte del excelente análisis, lo tomaría como una hoja de ruta y esbozo de manual. Lo digo desde la experiencia, hace tres años que nos dimos cuenta que como se diría en términos de ciclismo “estos tenían un tour en las piernas” y nos pusimos a rueda. El resultado es que el método del conflicto

A quién sirven los escuadristas Los nazis y fascistas son más útiles que nunca para los intereses de quienes realmente manejan el cotarro y los usan como fuerza de choque de sus propios intereses....

Detrás de toda esta performance estética no hay nada más que servidumbre. Los fascistas siempre han sido el instrumento de las clases dominantes para enfrentar a la clase obrera y atacar a la disidencia.

A quién sirven los escuadristas.
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YouTube video by CGT Confederal La Brecha Nº37. CGT Catalunya. El conflicto como motor de cambio

Les companyes de La Brecha van demanar-nos al company @moner80.bsky.social i un servidor que detallèssim les claus del creixement de la @cgtcatalunya.bsky.social mitjançant el conflicte sindical.

L'objectiu és que animi altres territoris a tirar endavant.
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La Brecha Nº 37. "CGT Catalunya. El conflicto como motor de cambio" - Confederación General del Trabajo CGT presenta el número del mes de octubre de la publicación La Brecha con el título de  “CGT Catalunya: El conflicto como motor de cambio”, escrito por Iru Moner y Oscar Murciano. La Brecha es una her...

La Brecha |
🔴¡¡¡Ya está aquí el Nº 37 de La Brecha!!!
"CGT Catalunya. El conflicto como motor de cambio"
Este número está a cargo de Iru Moner y de
@unnoumon.bsky.social

Podéis leerla : cgt.es/la-brecha-no...
Diseño: Isa Esparza
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