SNCS-FSU Inria

Oups, oui c'est prévu, les "correspondants" simplification. Très bien, il n'y a plus qu'à mettre en place des groupes de travail pour élaborer un protocole de production d'une feuille de route en vue d'un plan d'action.

When DOGE Unleashed ChatGPT on the Humanities

Huge NYT article on the back story of those two weeks in March/April 2025 when DOGE illegally terminated hundreds of NEH grants. Gift link!!

www.nytimes.com/2026/03/07/a...

8 mars 2026 : Grève féministe !

The petition for a moratorium on Inria's transition to full ZRR is now available in English

Entretien Rh La RH : « ou vous voyez vous dans cinq ans ? » Le candidat : « oh c’est très simple »

Entretien Rh Le candidat : « la troisième guerre mondiale sera toujours en cours et les neo nazis seront au pouvoir, j’aurai rejoint la résistance…»

Entretien Rh Le candidat : « en parallèle, je lutterai contre les robots ia d’elon Musk pour empêcher leur projet d’asservissement de l’humanité… »

Entretien Rh Le candidat : « la France ressemblera à un désert post-apo, mais le weekend je jardinerai mon p’tit potager en permaculture, et puis…» La RH pense : « objectifs réalistes, travail sous pression, maîtrise des nouvelles tech, capacités d’adaptation dans un environnement mouvant… »

Mon potager sera ici-même, sur les ruines de votre entreprise 🫜🥕
Avec @urbania-fr.bsky.social

Allez on signe !

=> Au final, même pour les équipes déjà en ZRR, la situation va probablement empirer, notamment par l'augmentation de volume de demandes FSD et la surcharge des services...

- réduction des espaces hors-ZRR qui pouvaient servir pour discuter informellement avec un collègue de passage;

- dans certains centres, il est apparemment prévu que les visiteurs ne puissent pas accéder aux bureaux.

- limite à 10 jours par an pour les visites courtes (actuellement il n'y a pas de limite explicite tant que c'est moins de 5 jours consécutif);

- suppression de l’autorisation systématique pour les étudiants de niveau inférieur au M2;

4. Mise à jour des règles...
Certaines règles "assouplissent" (pour les visites d'1/2 journée par exemple, ou durée des visites sans demande FSD), mais globalement les règles durcissent la ZRR :

[c'est rhétorique : ça fait un moment qu'on sait que l'excuse était bidon, juste un moyen de détourner de l'argent fléché ESR ]

[Parenthèse : Mais si la direction considère que les start-ups ne sont pas suffisamment en contact avec des équipes Inria pour justifier le passage en ZRR, pourquoi l'Inria héberge un start-up studio ? ]

Donc tout le monde sera en ZRR ?
Non, pas l'espace start-up, ou Inria Software Heritage...

Ce qui fait aussi que la motivation du compte Inria pour justifier l'avis FSD pour les Enseignants chercheurs ne tient pas.

Les documents CA/CSD prévoyent une possibilité d'imposer un avis FSD pour des recrutements d'enseignant-chercheurs qui seront simplement "en contact" avec les équipes INRIA, car ils auraient un compte Inria.

3. Passage de tout l'INRIA en ZRR

Le passage en ZRR concerne non seulement les équipes hébergées dans un centre INRIA, **mais aussi les équipes INRIA hébergées chez un partenaire.**

=> En passant l'institut en ZRR intégrale, on donne donc au ministère un moyen de contrôle direct sur les chercheurs qui travaillent à l'INRIA, sur leurs sujets de recherche, et sur leurs collaborations.

- une demande peux être refusée à cause du sujet de thèse;
- une demande peut être refusée à cause d'un co-encadrement de thèse.

Mais les demandes sont également pour les permanents, que ce soit au moment du recrutement, ou tous les 5 ans !

2. Refus de FSD

Les avis réservés et les refus ne sont pas rares. Cela biaise nos collaborations (on évite de travailler avec certains pays), et les refus ne concernent pas seulement les candidats:

En plus, la demande doit préciser la source du financement, c'est donc fini pour l'utilisation de bourses attribuées pendant l'été (typiquement bourses doctorales).

=> Concrètement perte de candidats qui n'ont pas de garanties et préfèrent donc aller continuer de chercher ailleurs

1. Recrutements et visites, principale contrainte :

Demande FSD obligatoire pour une durée supérieure à une semaine (stagiaire, doctorant, visiteur, ...). Durée de la demande jusqu'à 3 mois, donc il va falloir prévoir les visites 3 mois plus tôt.

L'Inria en ZRR intégrale qu'est-ce que ça veut dire concrêtement ? Petit témoignage d'un représentant du personnel SNCS déjà en ZRR sur la liste débats interne :

450 signatures ce soir pour un moratoire sur le passage total de l'Inria en ZRR. Collègues dans une équipe projet Inria, continuez de signer et faire signer !

(la version en anglais arrive demain normalement, désolé pour la latence)

oui... Et ils veulent aussi faire passer tous les labos où il y a des équipes Inria, autant dire qu'à certains endroits ça râle fort

Attention, ne la signez que si vous êtes affilié à l'Inria. On apprécie le soutien, mais on ne prend pas les autres signatures (et ça nous demande plus de travail de nettoyage 😁).

Marx va avoir raison (IA et lutte des classes) Par Frédéric Lordon (La pompe à phynance, Les blogs du Diplo, 2 mars 2026)

Ce texte de Lordon met pile le doigt sur ce que j'ai en tête : la prolétarisation des cadres, consultants, développeurs, liée à l'IA, pourrait, sous de multiples conditions, leur mettre le pied à l'étrier d'une lente conscience de classe.
blog.mondediplo.net/marx-va-avoi...

Dans une ZRR les permanents doivent être requalifiés tous les 5 ans. Imaginez comment l'extrême droite utilisera ça si elle passe au pouvoir. Signez la pétition zrr.collectif-inria.fr

Si vous n'êtes pas sûr à propos de la ZRR Inria, dîtes vous que ce 18 février, Bardella a demandé à l’État « d’identifier les établissements à la dérive et de procéder à leur mise sous tutelle pour y rétablir la loi, le calme et l’ordre républicain ». (via @themeta.news)

Mais en parallèle il continue sa CDIsation des chercheur·es dans l'institut avec des concours qui impliquent très peu la commission d'évaluation parce qu'il veut pouvoir contrôler le recrutement et n'est pas satisfait du travail fait par les pairs....

Vote de confiance défiance à l’INRIA Le mandat du PDG de l’INRIA arrive à son terme le 26 juin 2023. L’actuel PDG, Bruno Sportisse, a annoncé sa candidature pour un nouveau mandat de 5 ans. Le processus de nomination du PDG par le gouver...

Un PDG quasiment unanimement rejeté par l'institut lors de sa demande de renouvellement academia.hypotheses.org/49839

A l’Inria, le budget en hausse relève d’un pari L’institut spécialisé en informatique et mathématiques appliquées, un des grands organismes français de recherche, peut se targuer d’une augmentation de ses moyens de 46 % par rapport à 2018. Mais tou...

On va vers des générations de jeunes chercheur·euses pénalisées pour le pari et l'égo d'un homme : Bruno Sportisse, qui disait vouloir tordre le bras de l'état et dont le succès principal aurait été de vider toutes nos réserves.