Mieux Vivre Poissy

Nous réitérons son entier soutien aux salarié.es, intérimaires , et soutenons les syndicats

Nous suivrons l'appel de la CGT à manifester à Poissy jeudi 4 décembre à 10h.

plus de détails sur mvpoissy2026.fr/accueil/que-...

Il y aura des départs non remplacés, des ruptures conventionnelles, des plans de départ volontaires, réduction progressive des intérimaires.
La réduction des effectifs se fera petit à petit, à bas bruit. après les élections municipales.

L’usine de Poissy employait un peu plus de 5500 personnes en 2014 ; aujourd'hui, elle ne compte plus que 2000 salariés.
Comme toutes les grandes entreprises, #Stellantis est passé maître dans l’art de gérer les annonces destinées à amadouer les élus politiques.

Pour MM. Macron, Olive et Mme Dos Santos, de vagues promesses suffisent.

L’encre du communiqué de Stellantis était en effet à peine sèche que Mme Dos Santos réaffirmait être
« mobilisée de longue date pour la préservation de l’outil industriel ».

Une goutte d’eau par rapport aux 2 milliards d'€ annoncés pour les sites italiens en décembre 2024
ou aux 13 milliards $ sur quatre ans aux États-Unis annoncé en octobre 2025.

Pour se concilier Trump ou Meloni, il faut aligner les milliards.

et le développement d'activités complémentaires,

La direction s’est bien gardée d’indiquer le nombre d’emploi concernés par ces nouvelles activités.
L’avenir de l’usine de Poissy reste flou.
20 millions d’euros, moins que le bonus versé à l’ancien PDG Carlos Tavares en 2023 (36,5 millions €).

Pire : la direction a annoncé la possible suppression d’une des deux équipes, soit environ 700 personnes en raison de la baisse de production de la Mokka et de la DS3.
Stellantis s’est limité à promettre un investissement de 20 millions d'euros pour moderniser les lignes d'emboutissage

Le 26 novembre, la direction de #Stellantis à Poissy annonçait « l'usine de Poissy ne fermera pas » et « il n'y aura pas de plan social ».
Pourtant, aucune garantie n’a été donnée sur le maintien d’une production automobile après 2028.

#poissy #EmploiIndustriel #reindustrialisation

et notamment celles et ceux qui favorisent l’insertion sociale par le travail utile, protègent notre santé et notre environnement.

Ensemble, faisons de Poissy un modèle de consommation responsable et solidaire.

Et Connaissez-vous la règle des 4R ? Réduire, Réutiliser, Réparer, Recycler

À Mieux Vivre Poissy, nous voulons accompagner les commerçantes et commerçants

Comme maire de Poissy, Mathieu Paranthoën veut encourager et soutenir les commerçantes et commerçants de Poissy qui proposent une consommation responsable.

Au «Relais Val de Seine», des centaines de tonnes de vêtements et textiles sont triées, chaque année. Des emplois utiles sont créés. Ils permettent de distribuer des revenus et de donner une place dans la société à un bon nombre de gens grâce au travail.

Quand les fibres des vêtements sont synthétiques, elles libèrent des microplastiques nocifs pour notre santé, pour les sols, car elles polluent durablement notre environnement.

Derrière chaque vêtement, il y a une histoire : des fibres qui composent nos habits; des importations de vêtements qui traversent le monde. Et, au final, des déchets textiles.

Ce mode de consommation en hausse a des conséquences : Le volume en milliers de tonnes de vêtements et tissus augmente chaque année. Quelle est la solution pour réduire le gaspillage et le volume des vêtements mis en déchetterie ?

Et si on évitait le Black Friday? avec @mathieuparanthoen.bsky.social
En France en 1990, on achetait 20 vêtements par an. Et, en 2025, c’est 42 vêtements par an. Plus du double en 35 ans !

#Poissy #BlackFriday #Recyclage #Regle4R #consommerLocal #consommerResponsable #GreenFriday

Positions exprimées par les conseillers municipaux du groupe Poissy Demain, lors du conseil municipal du 24 novembre 2025.
Retrouvez aussi le retour à chaud par @mathieuparanthoen.bsky.social sur mvpoissy2026.fr
#Poissy #ConseilMunicipal #démocratieLocale #servicepublic

3. Mener des campagnes de sensibilisation régulières dans les lieux publics et dans les écoles afin de prévenir les violences et changer les mentalités, particulièrement auprès des jeunes générations.

2. Former systématiquement tous les agents municipaux à la détection et à l’accompagnement des victimes de violences, pour que chaque service puisse agir comme relais d’information et de soutien.

1. Augmenter les places d’hébergement d’urgence du dispositif FLORA, les 4 logements passerelles ne suffisant pas à répondre à toutes les situations d’urgence. Un renforcement de l’offre de logements sécurisés est indispensable.

En cette Journée internationale pour l'élimination de la violence à l'égard des femmes, nous souhaitions rappeler les 3 propositions des conseillers de la minorité Poissy Demain, dans leur tribune municipale de novembre 2024, qui sont toujours nécessaires :

#violencessexistesetsexuelles

Il peut concerner des sujets très variés : organisation des services publics, demandes adressées à l’État, soutien à une cause locale, ou encore protestation contre une réforme !

FIN !

Un vœu est donc une prise de position politique ou institutionnelle, adoptée par délibération, mais qui ne crée pas d’obligation juridique.

De toute façon, le Code général des collectivités territoriales (CGCT) prévoit que le conseil municipal peut émettre des vœux « sur tous les objets d’intérêt local » (art. L.2121-29)

Les questions de compétences n'ont pas empêché la région de verser en juillet 2023 à l'école privée Stanislas, une subvention extra-légale de 487.000€, malgré de nombreux manquements : homophobie, sexisme, humiliations...

Mme Dos Santos précise en début de séance que ce vœu ne relèverait pas de la compétence de la ville.
Mais...

Vœu pour le maintien des subventions régionales aux MDPH — Mieux Vivre Poissy 2026 Valérie Pécresse a retiré en catimini 2 millions d’euros de subventions aux Maisons Départementales des Personnes Handicapées (MDPH) franciliennes, avec...

à retrouver en intégralité sur mvpoissy2026.fr/accueil/voeu...

Notre demande (suite)
Que la municipalité de Poissy
* Demande le rétablissement de la subvention régionale aux MDPH
* S’engage à étudier toutes les possibilités de financement permettant de compenser la baisse des subventions décidée unilatéralement par la Région.

Notre demande:
La Ville de Poissy est engagée pour l’inclusion de toutes et tous, aussi la municipalité de Poissy
* Dénonce le désengagement de la Région ÎdF dans le financement des MDPH
* Réaffirme son soutien aux missions des MDPH et à leurs salarié·es, directement impacté·es par cette décision

Cette décision est incompréhensible alors que l’exécutif régional avait proclamé le handicap en 2024 comme « grande cause régionale ».