alvaro

new Steam Hardware coming in 2026 store.steampowered.com/sale/hardware

-Steam Controller
-Steam Machine
-Steam Frame

technology that makes people more productive is inherently used to perpetuate capitalism, that’s why I make videogames, technology that makes people less productive

que ganas tengo de que se pase el puto efecto mandela este que ha sufrido internet con que el expedition 33 es bueno

me meo con el capitulo de esta semana de chainsaw man

Mejor una que otra pero me vale cualquiera de las dos, ya sabes crack

Se ha agotado online en hora y media :))))) gracias tiktokers de ropa ojala os de sarna a todos. A correr a la puta tienda en cuanto llegue de Leon

mi sueño es que los putos tiktokers de ropa no me gentrifiquen literalmente la única cosa que me quiero pillar de uniqlo esta temporada porfavor prohiban tikok de una puta vez ya vale

Los influencers tienen todo el derecho de irse a vivir a Andorra para pagar menos impuestos pero, obviamente, los demás tenemos todo el derecho a considerarlos basura y hacer las mofas, el escarnio y los boicots que nos dé la gana sobre ellos y las marcas que les pagan.

Ya ni por ética ni nada, simplemente lo cutre que tienes que ser para irte a la puta mierda de sitio que es Andorra por ahorrarte 2 duros socorro

Report: Metroid Dread developer MercurySteamworks accused of retaliation and forced crunch The developer of Metroid Dread and Blades of Fire is accused of intimidating and retaliating against employees after demanding they work 10 hours a day, five days a week.

Report: Metroid Dread developer MercurySteamworks accused of retaliation and forced crunch

Esto hay que imprimirlo y enmarcarlo gente

lo que comenta el artículo de Mercury jugando con el miedo a no encontrar trabajo de "lo tuyo" ahí fuera. ningún trabajo por muy "lo tuyo" que sea vale la pena. un curro es un curro y salir en los créditos del metroid (si es que sales) no es más que un premio al aguante.

🔴Exclusiva: entrevisto a diez trabajadores de MercurySteam para que cuenten lo que está pasando desde dentro desde hace meses: crunch, despidos, malas prácticas y muy mal ambiente laboral, entre otras cosas. Hoy, portada de 3DJuegos:

www.3djuegos.com/juegos/blade...

Description from FFVII. Cid Highwind's age is highlighted as 32 and the description reads that he is a 'warm hearted old pilot'

Wow, ok FFVII. I see how it is.

Health Experts Recommend Standing Up At Desk, Leaving Office, Never Coming Back

Health Experts Recommend Standing Up At Desk, Leaving Office, Never Coming Back https://theonion.com/health-experts-recommend-standing-up-at-desk-leaving-o-1819577456/

que guapo el warwick (va de darle todo el rato a un botón hasta que se pone chetao y luego seguir dándole al mismo)

*csvi envia un comunicado a la prensa denunciando malas practicas y malas condiciones de trabajo en mercury steam*
Hobbyconsolas: i sleep
*claramente la directiva de mercury escribe un correo haciendose pasar por la plantilla y diciendo que esta todo de locapios*
Hobbyconsolas:

Me acaba de llegar un mail supuestamente escrito por trabajadores de Mercury Steam y tengo cero pruebas, pero también cero dudas, de que lo ha escrito un directivo porque no he visto defensa acérrima de una empresa así ni por parte del hijo del dueño.

amogus

Desde CSVI-CGT queremos informar de las malas prácticas y las condiciones laborales en las que se encuentran les trabajadores de Mercury Steam actualmente. El último título del estudio, Blades of Fire, no ha cumplido con las expectativas de venta del publisher, y en los últimos meses Mercury ha despedido a un total de 24 empleades. Mercury justifica 18 de estos despidos alegando que no hay trabajo suficiente, pero mantiene a varios equipos haciendo hasta 50 horas a la semana. Debido a esto, pedimos desde nuestra sección sindical de CSVI, desde la CGT, y el comité de empresa de CCOO una explicación de estos grandes cambios que han habido en nuestras condiciones, y seguimos sin obtener respuesta escrita.

Después de pasar meses haciendo crunch, esto genera mucha confusión y dudas en la plantilla. Desde el último lanzamiento, la directiva del estudio ha procedido en estos últimos meses a adoptar varias medidas que consideramos excesivamente restrictivas. Estas medidas se justifican aludiendo a la situación precaria en la que se encuentran los estudios españoles, y han acabado con la posibilidad de mantener un ambiente de trabajo positivo del que les trabajadores disfrutaban anteriormente.

Por un lado, se ha restringido toda comunicación interna no relativa al trabajo, apelando a la profesionalidad, y se ha anunciado que se harán auditorías aleatorias de las comunicaciones entre les empleades. Este control limita cualquier intento de organización de les trabajadores para hacer frente a la situación. Además, se ha arrebatado la posibilidad a les trabajadores de disfrutar libremente de sus días de vacaciones en varios meses del año, mientras que se siguen acumulando más jornadas de descanso como retribución por haber hecho crunch mediante la Distribución Irregular de la Jornada.

En algunos casos, incluso se ha procedido también a eliminar la posibilidad del teletrabajo, una de las pocas formas de conciliar la vida personal con la laboral en esos periodos. Es por esto y más que hemos formado una sección sindical con CSVI-CGT: para poder asegurar nuestros derechos laborales y luchar por mejores condiciones. ¡Exigimos que cesen los despidos y que se establezcan unas condiciones de trabajo libres de control y crunch!

COMUNICADO DE LA SECCIÓN SINDICAL DE CSVI-CGT EN MERCURY STEAM

Gracias a internet por tener copias en pdf de cierto libro sobre creatividad, me habría enfadado de haberme gastado 24 cucas para que me cuente un señor que las ideas son energía que sale del eter.

Los hippies tendrían que tener prohibido publicar libros

Se que llego tardísimo a la fiesta pero Nana es cristo putísimo bendito

Reject 2025 después de Cristo

Embrace 6 después del Sayonara Wild Hearts

American brands: We paid an AI slop company to make a chat bot that won’t load

French brand: We hired the best living comic artist to make an original short film with a top director and Production IG

Ideally, a boss runback maintains some of the initial tension of encountering the boss, and also offers some space to think and strategize.

Respawning right in front of a boss means no time to think and therefore no time to adapt, encouraging a "beat head against wall" approach to play.

A ver si cunde el ejemplo y se les acaba el negocio a esos matones. Es tan fácil como hacer cumplir la ley.

Os explico rápidamente la campaña de acoso que está organizando la alt-right gamer tras lo de Kirk intentando otra vez más un nuevo gamergate.

Publicación completa en: www.instagram.com/p/DOv8AtIDRyn/

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Ultimately, when people with power say "violence is unacceptable" - they mean "violence against us is unacceptable", nothing more, nothing less. It foregoes that violence for those with power tends to come from greed, and violence against them tends to come from need.