レート画面　ニヤニヤ病

機械学習にわか過ぎてなんでGPUと言われるのかマジで知らなかったけど(えぇ…)、さっきようやく気持ちは理解した

味見のつもりだったのでCPUだけでぶん回してても別に良かったなというのと、その前提を改める必要がありそうだったなというのと、今回はまぁ普通にモンテカルロがそこそこ強くてエチレンさん以外辿り着けてないのを見るに、ちょろっとした味見で結果大幅悪化してたのはやむ無しやなという気持ち

Claude Code の方が俺好きかもしれんな　単に Codex プラン切れて、利用超過した状態で放り出されたので使ってみてるだけだけど

記録用　日曜開始時点9位

まぁ分かってるだけで俺の上出せる人何人か観測してるけど・・・

MOGRAシャンパンデビューしたの最高過ぎた(現地行きたすぎたね)

AIに完全に改善サイクル任せるならまだしも、(自分は)プロンプトだけで上手く戦えなくて、そういう意味で短期速度負けしちゃうので、長期はじっくり取り組めて良いよね、となる　まぁ長すぎて健康被害出そうなんだけど

早い段階で人力デバッグフェーズに入って嬉しい気持ちもありつつ、やはりしんどいもんはしんどいな

かっつ活

前回の長期、金夜時点で14位→最終30位か

月朝3位マジで意味なさそうだけど、どこまで耐えるかなあ

おれ一番活動のパフォーマンス値高いの多分深夜3時~5時頃で、おそらく会社勤めは向いてない(THE IDOLM@STER)なんだよな

一応首位奪還ってことで・・・ぜえはあ

お疲れ様ですー！！

ミリオンライブ引退試合

微妙に眠るまでの通話があって助かる

髪切りにいきてー

趣味コードしか書かせてないけど⋯

え、codex5.3かなり相棒として快適〜

この前の社内報といい、部署の中からピックアップして声掛けてくれること自体はまぁ嬉しいけど、、草

ワロタみたいな会議案内飛んできて草

LCA　高速化

いい組織ではある　マジで給与面さえ直してくれたらここで頑張る気持ちあるんだけどなー

朝から雨？雪？なのに出社だるすぎる

後輩と課長の会話横から見てて思った話

末端のチームメンバーに異なるチーム間との連携の話を聴いてもマトモな回答出てくる訳が無くて、なんかプログラムだけじゃなくて、組織構成にもアーキテクチャ的な思想がないというか責務範囲みたいなもんが無いなと思った

卵が先か鶏が先かみたいな話ではあると思うけど(そんな組織でモノ作ってるからこそ成果物に一貫した設計がない)

なんかチームとか組織運営とかが上手くいってないからこそ、考えたり模索したりすることもあって、なんかコーディングとかプログラミングとか狭い意味の最適化じゃなくて、世の中の有象無象が最適化の対象で問題解決に取り組んだ広い意味でのエンジニアだった、みたいな岩田社長のインタビューを思い出してるわ

眠すぎてあかん

すみません、ゴミでした(賢くなったら未来は感じる)(スプシそんな日常で使うか？というのはさておき)

今週金曜部長と話す機会あるので次はそこ

そういえばこの組織を変えてくれって人事にも言われた、背負い過ぎている

人事面談done　社内の人脈フル活用して打てる手は打ってる、後はどう転ぶか