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Bettina Kohlrausch

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Research Director at WSI (https://www.wsi.de/de/index.htm). Professor for social transformation at University of Paderborn. Research on work and social integration, anti-democratic attitudes, gender inequality, democracy at work

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Latest posts by bettikohlrausch.bsky.social on Bluesky

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Heute vor 77 Jahren griff Elisabeth Selbert zum Äußersten.
Nachdem ihr Formulierungsvorschlag "Männer und Frauen sind gleichberechtigt." für Art. 3 Abs. 2 nach der 3. Lesung erneut durchgefallen war, mobilisierte sie weiblichen Widerstand.
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03.12.2025 07:16 — 👍 663    🔁 265    💬 6    📌 15

Wenn es etwas gibt, was mich ganz persönlich triggert, dann ist es das Wort Top-Ökonom. Keine andere Disziplin hat so sehr das Bedürfnis, sich permanent zu ranken und die eigene vermeintliche Exzellenz zu performen und bei keiner anderen Disziplin kommt so viel Mist am Ende raus. Ist doch wahr.

03.12.2025 16:09 — 👍 29    🔁 1    💬 2    📌 0

Ja genau - die

28.11.2025 06:53 — 👍 15    🔁 0    💬 0    📌 0

Ja aber beim Smartphone kann man „die Eltern in die Pflicht nehmen“.

28.11.2025 06:47 — 👍 18    🔁 0    💬 2    📌 0
#BR26. Call for Participation.

#BR26. Call for Participation.

✊ In Zeiten, in denen Mitbestimmungsrechte wieder härter umkämpft sind, setzen wir auf unsere stärkste Kraft: #Solidarität.

❗Mit dem Betriebsratsforum #BR26.

📌 Am 16. & 17. September 2026 in Berlin.

🤝 Jetzt beteiligen & Ideen einbringen.

Mehr zu Programm, Call for Participation & Newsletter 👇

26.11.2025 14:13 — 👍 14    🔁 7    💬 1    📌 0

Klingt plausibel

25.11.2025 18:06 — 👍 5    🔁 0    💬 0    📌 0

Neue Studie des @dezim-institut.de „Importierter Antisemitismus? Empirische Befunde zu antisemitischen Einstellungen in Dland"! Neben der wichtigen Empirie fällt besonders folgender Befund ins Auge: Wer der "Importthese" zustimmt, zeigt häufiger antisemitische, aber auch muslimfeindliche Haltungen

25.11.2025 10:55 — 👍 148    🔁 47    💬 5    📌 3
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Ich bin es leid.Möchte nicht jedes Jahr wieder darüber sprechen, dass #Partnerschaftsgewalt, #sexualisiertergewalt angestiegen ist. Ich will, dass weniger männliche Gewalt ausgeübt wird, dass endlich ein zielführende Konzept vorgelegt und abgearbeitet wird. Aber dazu fehlt der politische Wille.

23.11.2025 10:22 — 👍 1094    🔁 338    💬 29    📌 13
Text: Bescherung mit Ausnahmen I Weihnachtsgeld erhalten von den Beschäftigten ...
Die Balkendiagramme zeigen z. B. den Anteil der Männer (54 %) und Frauen (48 %), die Weihnachtsgeld bekommen oder auch den Anteil der Beschäftigten mit Tarifvertrag, die Weihnachtsgeld bekommen (77 %) sowie den Anteil der Beschäftigten ohne Tarif, die Weihnachtsgeld erhalten (41 %).

Text: Bescherung mit Ausnahmen I Weihnachtsgeld erhalten von den Beschäftigten ... Die Balkendiagramme zeigen z. B. den Anteil der Männer (54 %) und Frauen (48 %), die Weihnachtsgeld bekommen oder auch den Anteil der Beschäftigten mit Tarifvertrag, die Weihnachtsgeld bekommen (77 %) sowie den Anteil der Beschäftigten ohne Tarif, die Weihnachtsgeld erhalten (41 %).

🎁 Schöne Bescherung – aber nur mit #Tarif? Ende des Jahres bekommen 51 % der Beschäftigten #Weihnachtsgeld. Mehr als drei Viertel der Beschäftigten in tarifgebundenen Betrieben erhalten den🎄-Bonus. Ohne #Tarifvertrag sind es nur 41 %. 👇

📲 Mehr dazu: www.boeckler.de/de/b...

23.11.2025 08:45 — 👍 17    🔁 9    💬 2    📌 0
Text: Ungleichheit in Deutschland wächst I Die Ungleichheit in 
Deutschland hat einen traurigen Höchststand erreicht. 
Auch Armut nimmt zu. 
Der Anteil reicher Haushalte ist dagegen stabil.
Mehr zum WSI-Verteilungsbericht 2025.

Text: Ungleichheit in Deutschland wächst I Die Ungleichheit in Deutschland hat einen traurigen Höchststand erreicht. Auch Armut nimmt zu. Der Anteil reicher Haushalte ist dagegen stabil. Mehr zum WSI-Verteilungsbericht 2025.

Seit 2018 haben #Ungleichheit & #Armut in Deutschland nochmal spürbar zugenommen und zuletzt einen Höchststand erreicht. Das zeigt der neue Verteilungsbericht unseres @wsiinstitut.bsky.social. Der Anteil armer Menschen stieg von 14,4 (2010) auf 17,7 % (2022). 🧵👇
📲 www.boeckler.de/de/pressemit...

20.11.2025 10:15 — 👍 62    🔁 46    💬 3    📌 0

Ja das hat mich auch irritiert . Es ist ein Sammelband und es gibt auch Autoren, aber eben auch Autorinnen und es handelt sich in jedem Fall um Herausgeberrinnen.

19.11.2025 07:31 — 👍 1    🔁 0    💬 0    📌 0
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FAZ Politische Bücher: Nüchterner Blick auf die Pandemie Ein Sammelband zeigt anhand empirischer Daten, wie die Corona-Zeit Unterschiede verstärkt hat – etwa bei der Aufteilung von Hausarbeit

Ich freue mich über die positive Besprechung unsererseits Buches „Was von Corona übrig bleibt“ in der FAZ. Wer sich selbst ein Bild machen möchte kann sich das Buch im Open Access herunterladen. www.campus.de/buecher-camp...

18.11.2025 20:09 — 👍 30    🔁 10    💬 1    📌 0
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Nach dem Herbstforum geht es bei den DGB-Frauen weiter. Freue mich auf die Diskussion gleich nach dem - sehr interessanten Vortrag von Achim Truger.

13.11.2025 15:49 — 👍 5    🔁 0    💬 0    📌 0

Ich freue mich sehr!

12.11.2025 10:22 — 👍 6    🔁 1    💬 0    📌 0
14:30 Uhr
Begrüßung und Einführung 
Claudia Bogedan, Hans-Böckler-Stiftung 
Bettina Kohlrausch, WSI 

Verteilung und Transformationskonflikte 
Miriam Rehm, Universität Duisburg-Essen 

Die Rolle der Transformation für den Aufstieg der AfD in der Wählergunst 
Andreas Hövermann, WSI

16:45 Uhr
Panel: Wie werden Transformationsprozesse wahrgenommen und was hat das für Auswirkungen?

18:30 Uhr
Gespräch: Wie können progressive Kräfte Transformationskonflikte nutzen? 
Sabine Rennefanz, Journalistin und Autorin 
Philipp Staab, Humboldt Universität zu Berlin Moderation: Bettina Kohlrausch, WSI

14:30 Uhr Begrüßung und Einführung Claudia Bogedan, Hans-Böckler-Stiftung Bettina Kohlrausch, WSI Verteilung und Transformationskonflikte Miriam Rehm, Universität Duisburg-Essen Die Rolle der Transformation für den Aufstieg der AfD in der Wählergunst Andreas Hövermann, WSI 16:45 Uhr Panel: Wie werden Transformationsprozesse wahrgenommen und was hat das für Auswirkungen? 18:30 Uhr Gespräch: Wie können progressive Kräfte Transformationskonflikte nutzen? Sabine Rennefanz, Journalistin und Autorin Philipp Staab, Humboldt Universität zu Berlin Moderation: Bettina Kohlrausch, WSI

Profitiert die AfD von der Transformation der Wirtschaft? Welche Antworten haben progressive Kräfte auf Transformationskonflikte? Das WSI-Herbstforum #wsihf2025 heute ab 14:30h im Livestream auf boeckler.de. Schaut rein!

@bettikohlrausch.bsky.social @wsiinstitut.bsky.social

12.11.2025 10:15 — 👍 15    🔁 5    💬 1    📌 1
STATEMENT: Mexico Announces Strong New Climate Commitment Mexico has officially approved and presented its new Nationally Determined Contribution (NDC) at COP30. The plan marks a milestone in the country’s climate policy, introducing for the first time an ab...

Mexiko hat gestern ein Klimaziel für 2035 vorgelegt, das von Fachleuten als wirklich ambitioniert bewertet wird #COP30
www.wri.org/news/stateme...

12.11.2025 10:14 — 👍 377    🔁 92    💬 6    📌 2
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Das und bezahlbaren Wohnraum

11.11.2025 18:36 — 👍 4    🔁 0    💬 0    📌 0
Tarifverträge sind eine Säule für gute Arbeitsbedingungen in ganz Europa. 

Die Bundesregierung muss jetzt zügig handeln und einen Aktionsplan mit konkreten Maßnahmen vorlegen, um die Tarifbindung in Deutschland wieder in Richtung 80 Prozent zu bringen.

Bild: Bettina Kohlrausch, WSI-Direktorin

Tarifverträge sind eine Säule für gute Arbeitsbedingungen in ganz Europa. Die Bundesregierung muss jetzt zügig handeln und einen Aktionsplan mit konkreten Maßnahmen vorlegen, um die Tarifbindung in Deutschland wieder in Richtung 80 Prozent zu bringen. Bild: Bettina Kohlrausch, WSI-Direktorin

Starke #Tarifbindung jetzt! #Tarifverträge sichern faire Löhne und gute Arbeit. Die Bundesregierung muss handeln und die Tarifbindung in Deutschland wieder Richtung 80 Prozent bringen. (🧵3/3) @bettikohlrausch.bsky.social

11.11.2025 10:53 — 👍 16    🔁 4    💬 0    📌 0
WIR SIND...

    Ein junges Pärchen mit geregeltem Einkommen
    Lena (26), unter der Woche Unternehmensberaterin, am Wochenende leidenschaftliche Triathletin
    Mathias (25), passionierter Physiker, Teilzeit-IT-Berater und begeisterter Boulderer

WIR SIND... Ein junges Pärchen mit geregeltem Einkommen Lena (26), unter der Woche Unternehmensberaterin, am Wochenende leidenschaftliche Triathletin Mathias (25), passionierter Physiker, Teilzeit-IT-Berater und begeisterter Boulderer

Nicht in meinem Haus

09.11.2025 12:02 — 👍 131    🔁 9    💬 0    📌 0
Text: Arbeiten trotz Ruhestand: Wo liegen die Gefahren? Bild: Ein älterer Mitarbeiter steht an der Werkbank in der Metallindustrie.

Text: Arbeiten trotz Ruhestand: Wo liegen die Gefahren? Bild: Ein älterer Mitarbeiter steht an der Werkbank in der Metallindustrie.

Menschen, die trotz #Ruhestand arbeiten, sind längst gelebte Praxis. Die #Bundesregierung will die Beschäftigung in der #Rente aber weiter fördern. WSI-Direktorin @bettikohlrausch.bsky.social und Florian Blank (@wsiinstitut.bsky.social) sprechen über Vorteile & Gefahren.

🎧 www.boeckler.de/de/p...

09.11.2025 08:30 — 👍 13    🔁 2    💬 0    📌 0

Oder das Haus wird abgerissen und es wurde versäumt, die Mieter zu informieren 🤷

07.11.2025 11:05 — 👍 3    🔁 0    💬 0    📌 0
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Transformationsprozesse bringen viel Unsicherheit mit sich. Umso wichtiger ist es zu diskutieren, wie progressive Kräfte Transformationskonflikte aufgreifen können.
Sabine Rennefanz, Philipp Staab + @bettikohlrausch.bsky.social ➡️ 12.11. 18:30h #wsihf2025 auch im Livestream: www.wsi-herbstforum.de

04.11.2025 10:31 — 👍 4    🔁 4    💬 1    📌 0

Wenn ein Liberaler nach 9/11 fragt, wie „ein Muslim“ gewählt werden kann, zeigt er nicht, dass er von Freiheit zu wenig versteht, sondern, dass seine Vorstellung von Freiheit ohne Ausschluss gar nicht funktioniert. Auch darum ist der Weg vom neoliberalen Denken zum autoritären Reflex so kurz.

06.11.2025 10:31 — 👍 253    🔁 44    💬 9    📌 0

Brasiliens Präsident Lula da Silva fordert heute in der FAZ: Industriestaaten, beteiligt euch an unserem Regenwaldfonds TFFF. In einem Gastbeitrag zum Auftakt des #COP30 leaders summit erklärt er: Das muss jetzt die COP der Wahrheit werden.

Hier einige zentrale Aussagen:

06.11.2025 08:03 — 👍 116    🔁 35    💬 3    📌 1
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GuMo

06.11.2025 06:05 — 👍 9    🔁 0    💬 0    📌 0
Zitat Bettina Kohlrausch, WSI: "In Deutschland herrscht allerdings mittlerweile ein politisches Klima, in dem es kaum möglich scheint, konstruktive Debatten über Gleichstellungspolitik zu führen, weil dieses Thema von der AfD, aber auch von konservativen Kräften sogleich in Kulturkämpfen zerrieben wird. "

Zitat Bettina Kohlrausch, WSI: "In Deutschland herrscht allerdings mittlerweile ein politisches Klima, in dem es kaum möglich scheint, konstruktive Debatten über Gleichstellungspolitik zu führen, weil dieses Thema von der AfD, aber auch von konservativen Kräften sogleich in Kulturkämpfen zerrieben wird. "

Neue Daten zeigen: Der Anteil von #Frauen in #Führungspositionen in DE stagniert, während er im EU-Durchschnitt steigt & in vielen Ländern deutlich höher liegt. "Das ist besorgniserregend und es gibt keinerlei politische Diskussionen, daran etwas zu ändern", kritisiert @bettikohlrausch.bsky.social.

03.11.2025 14:55 — 👍 266    🔁 107    💬 6    📌 6

Erstaunlicherweise erscheinen diese Bücher alle in sehr großen deutschen Verlagen und ihre Autor·innen werden von Talkshow zu Talkshow gereicht, um von ihren unterdrückten Meinungen zu erzählen.
Ev. sollte diesesPhänomen einen Namen kriegen: Precht-Paradox?

02.11.2025 08:30 — 👍 2565    🔁 635    💬 112    📌 32
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Würde Stanley Kubrick noch leben würde er dort einen Horrorfilm drehen.

01.11.2025 12:40 — 👍 566    🔁 53    💬 79    📌 6
Bettina Kohlrausch, Direktorin des WSI. Zitat: Statt der „Aktivrente“ sollte der Fokus auf gute Arbeit, auf die Gesundheit der Beschäftigten und auf Anerkennung ihrer Leistungen gelegt werden. Davon würden alle Beschäftigten, jüngere wie ältere, profitieren und sicher würden auch die Fähigkeit und die Bereitschaft steigen, länger zu arbeiten.

Bettina Kohlrausch, Direktorin des WSI. Zitat: Statt der „Aktivrente“ sollte der Fokus auf gute Arbeit, auf die Gesundheit der Beschäftigten und auf Anerkennung ihrer Leistungen gelegt werden. Davon würden alle Beschäftigten, jüngere wie ältere, profitieren und sicher würden auch die Fähigkeit und die Bereitschaft steigen, länger zu arbeiten.

Anstelle der geplanten Änderungen sollte der Fokus auf

👉 gute Arbeit
👉 auf die Gesundheit der Beschäftigten
👉 auf Anerkennung ihrer Leistungen

gelegt werden.

Davon würden alle Beschäftigten profitieren, so @bettikohlrausch.bsky.social

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Mehr dazu:
www.boeckler.de/de/pressemit...

30.10.2025 10:04 — 👍 16    🔁 3    💬 0    📌 0
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Froh und auch ein bisschen aufgeregt, dass ich an dieser Feier mitwirken darf.🫶

29.10.2025 18:12 — 👍 5    🔁 0    💬 0    📌 0

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